Etkili bir yönetici, bir departman veya bölümün arkasındaki itici güçtür.Bir yönetici olarak yapmanız gereken, görevleri adil ve etkili bir biçimde paylaştırmanızdır. Çalışanlarınızın güçlü ve zayıf yanlarını bilmeli, görevleri buna göre kişilere atamalısınız. Takımın lideri olarak, ellerinden gelenin en iyisini yapmaları için onlara ilham vermeli ve başarının tanımını onlara iyi aktarmanız gerekmektedir. Ayrıca sıcak ve cazip bir çalışma ortamı yaratmalısınız. Takımınızın her bir üyesi, hem birlikte, hem de bireysel olarak büyüme ve hedeflere ulaşma yolunda değerli olduğunu hissetmelidir.
